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什么是预算拨款?

预算拨款是所有组织的年度财务计划或预算的组成部分。它们指示组织向部门或计划投入的资源级别。没有分配限制,支出可能会超过收入,并导致财务缺口。任何使用预算的人都应该了解预算的使用方式和限制。

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预算分配是您分配给财务计划中每个支出项目的现金或预算金额。

什么是预算分配?

预算是一种财务计划,用于估计特定时间段内的收入和支出。它是一种管理和规划工具,而不仅仅是一份会计文件。它有助于资源的分配。

预算分配是指分配给每个支出项目的资金额。它指定组织愿意在给定项目或计划上花费的最大资金额,这是授权将费用记入特定预算项目的员工所不能超过的限制。

制定预算拨款

预算通常是为12个月制定的。在制定预算时,通常首先估算收入,以确定下一个预算年度的可用资源水平。根据估算的资源,将支出限制(也称为预算分配)分配给每个预算类别。在制定预算分配时,将考虑组织的所有需求,并在最佳分配可用资金的地方做出决策。

预算类别分配

预算通常分为部门和计划单位。这样可以更轻松地识别分配给特定程序和功能的资源。每个类别都可以由多个预算分配组成,称为行项目,用于支持计划或整个部门运营所需的特定需求。

调整预算分配

预算拨款可能不会总是得到足够的估计。当预算中没有为可预测或重复发生的费用提供足够的资金时,就会发生这种情况。这可能要求预算在采用后进行修改,以解决短缺问题。典型的更正将包括从其他分配类别或组织的盈余(有时称为储蓄)中转移资金。

正如预算分配估算可能不足,收入也可能被低估。如果在通过预算后经济出现低迷,从而损害了收入流,则可能发生这种情况。收入不足可能需要减少预算拨款,以使支出在预算年末不超过收入。

监视预算分配

应例行监督预算拨款,以确保预算金额足以应付支出。对于所有采购订单和账单,都有一个适当的跟踪系统很重要。采购订单和账单应定期与预算分配相匹配,以确保在预算年度的剩余时间内有足够的资金。

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